Die Gründung einer Mini GmbH kann durch zwei unterschiedlich Varianten erfolgen. Zum Einen kann ein individueller Gründungsvertrag ausgearbeitet werden, oder zum Anderen eine Musterprotokoll verwendet werden. Dieses Musterprotokoll enthält einen Gesellschaftsvertrag, der sich an einigen Mindestinhalten orientiert. Die Mindestinhalte gliedern sich in Firmierung der Mini GmbH, Sitz der Mini GmbH, Gegenstand der Mini GmbH, Stammkapital der Mini GmbH, Vertretungsregelungen und Beiträge der Geschäftsanteile. Der Existenzgründer sollte sich mit diesen Punkten gründlich auseinandersetzen, um eventuelle rechtliche Defizite auszuschließen. Bei der Anwendung der Mini GmbH kann das Unternehmen als Personen- oder Sachfirma ausgeführt werden. Variationen aus beiden Möglichkeiten sind ebenfalls erlaubt. Vom Gründer muss lediglich sicher gestellt werden, dass die Firma unterschieden werden kann und eine ausreichende Kennzeichnung erfolgt ist.
Der Gegenstand der Mini GmbH muss über die Tätigkeit des Geschäfts ausreichend informieren. Die Geschäftsleitung hat somit einen Zuständigkeitsbereich und Handlungsbereich. Der Gegenstand muss detailliert aufgegliedert werden, um alle Tätigkeiten zu erfassen. Zudem muss der Nachweis über die Ausführung erlaubnispflichtiger Tätigkeiten erfolgen.
Für die Gründung der Mini GmbH muss ein Stammkapital aufgebracht werden. Der Gründer muss vorerst einen Euro Stammkapital einzahlen. Die Gründung kann erst abgeschlossen werden, wenn der einzubringende Betrag in voller Höhe eingezahlt wurde. Der Existenzgründer kann nur Barbeträge verwenden, da Sacheinlagen als nicht zulässig gelten.
Der Gegensatz zur GmbH besteht darin, das die Mini GmbH (Unternehmergesellschaft)eine jährliche Rücklage bilden muss. Es müssen 25 Prozent vom Jahresüberschuss in einer Rücklage eingestellt werden. Die Rücklage gewährleistet einen stetigen Wachstum des Stammkapitals. Ist der Grenzbetrag von 25.000 Euro erreicht, kann der Unternehmer die Mini GmbH in GmbH umbenennen.
JG • 
08:55 • 
